仕事を辞めたくてどうしようもない。毎日やるせない、腸が煮えくり返りそう。
そう思っているのに動けない。わかりますよ。そうなんです。
でもよく考えて下さい。この悶々と悩んでいる時間、すごくもったいないと思いませんか?
「最近の若者はみんな3年も経たないうちに辞めてしまって情けない」とか言いますが、これはほんと大きなお世話です。
ちょっと真面目な人や、学生時代にそれなりの修羅場をくぐり抜けてきた人ほどこの言葉に囚われてしまいます。
おっさんばかりではなく、案外同年代にも石の上にも3年思想は根強いものです。
すぐ辞める⇨ダサい。カッコ悪い。
そんな気持ちも分からないではありませんが、もっと問題なのはそのままズルズル続けて取り返しがつかなくなることです。
仕事なんて案外ちょろい。でもその微妙なちょろさが辞めにくさを生む
どんな人でも、尻を叩かれながらある程度真面目に働いて1年も経てばそれなりの仕事を任されるようになります。
会社なんてそんなもんです。特殊技術が必要な訳でもありません。超絶な話術も不要、超高速回転の頭脳も不要なんです。
だから、不満を抱えつつも、それなりにみんな軌道に乗っていくものなんです。
で、「俺、ちょっとは様になってきたかな」とか「あのクソ上司も悪い人ではないんだよな」とか思い始めてしまうんですね。
最初は全く何も出来なかったんですから、自分の成長が嬉しくなりますし、上司だって四六時中ウザい訳でもありません。
そんな頃合には、上司からも「お前がいないと回らないんだよ」
なんて言われるようになります。
それ、危ないですよ?
自分が成長した気になる。周りからも必要とされているような気がする。
転職活動する手間やリスクを考えると、このままここで頑張るのも悪くないな、なんて思い始める。
人は変化を避けようとする癖があります。それは本能のようなものです。知らず知らずのうちに、いつも通りを選択
してしまうのです。
そのまま順調に今の会社でうまくやっていけるのなら何も問題ありません。それはとても幸せなことです。
しかし、この文章を読んでいるような人は違うんじゃありませんか?
定期的にやってくるモヤモヤ、上司への怒り、仕事への絶望。
「もう嫌だ!」⇨「まあ、いっか」⇨「もう嫌だ!」・・・の繰り返しのはずです。
昔のサラリーマンだったらそれで良かったかもしれませんが、今はそんなモチベーションで働いているとほぼ確実にジリ貧になります。
あなたの中にある前向きなエネルギーがどんどんなくなって新しいことに取り組む気力が奪われていってしまいます。
自分1人欠けても会社は回る
「お前がいないと回らないんだよ」なんてウソです。会社なんて、いくらでも回ります。
誰か1人がいなくなった、急に休んだ、というだけで仕事が回らなくなるのなら、それは会社の責任です。
辞められら困るなんていうのは、あくまでも上司が楽をしたいからそう言っているだけです。
日々の業務がほんの少し滞るのがめんどくさい、若手が辞めれば査定にも響く、せいぜいそれぐらいなんです。
消耗している時間を自分のために使おう
悪循環に陥ってグズグズ燻っている時間は本当にもったいないです。
転職活動は心身とも疲れます。だから、元気なうちに取り組む必要があります。
自分が本当にやりたいこと、今の職場の気に入らないところ、我慢できるところ、具体的に考えたことはありますか?
実は、本当に不満なのかすらわかっていない人だって多いのです。
今すぐ退職届を出せとか、転職先を探せとまでは言いません。出来るのならした方がいいですけど。
ただそこまでしなくても、改めてじっくり考え直す時間を作るべきです。
自分のためにも。
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